美龟三个月的坎坷求职之路

woniu778

10月的最后一天，随着晚上7点多的一个电话，回国后3个月的坎坷求职之路终于画上圆满的句号。想来想去，还是写点儿什么吧，写作从来就不是自己的强项，内容也算不上什么经验之谈，权当是自我陶醉，自我总结了。如果能够对于别人有哪怕一丁丁点儿的帮助，也算是我心蔚然了。

个人背景：

本科国内小本，国贸专业，500强韩企1年工作经验（算上实习期）。

研究生美国公立大学，商学院人力资源管理专业，fulltime 2年，商学院排名全美TOP 30，专业排名全美TOP 3。暑期在上海一家德企的亚太区总部take了一个半年的fulltime HR 实习。

今年5月中旬毕业，磨蹭到7月底回国（这里有必要声明一下，本人未审OPT，磨蹭2个月全部用来放松调整，而非在美找工作），8月初开始慢慢找工作，截止到昨天（10月31日）收到心仪已久的offer，整整用了3个月（其实也不能算3个月，中秋小长假+十一长假，前前后后去了2个多礼拜，而且公司在节前节后的几天基本上不干什么活儿，那些日子等起来真是难熬啊）。

申请的工作：

Cummins 北京总部，HR Recruiting Specialist, 1轮面中英结合，2个面试官（皆女）中文较多，主要围绕工作经验而非学术，1面后被鄙视，工作经验不够，人家要3年以上的。这个面试机会是我一个朋友推荐的，她是我在美国读书时的同班同学，中国人，比我回来早2个多月，我回国时她恰好刚刚入职。这个机会本来是她的，于是推荐我过去试试。我这个同学比我的工作经验多很多，差不多有3年左右。朋友的好意却之不恭，即使在去面试之前我已经感到基本上很难pass一面，毕竟这个工作更像是为她准备的，而不是我。

东软，HR Specialist，1轮电话面，1男面试官，中英结合，后面几乎全英，问的很细，许多details，当时在去面德瑞的路上，回答的比较急。随后电邮通知去上海总部2面，离家太远了，求职成本过高，婉拒（后来发现有许多人从中国的一头儿飞到另一头儿就是为了take一个面试，真的十分佩服，也小小鄙视了一下自己挑肥拣瘦的求职心态）。

德瑞（DirectHR），HR Recruiting Specialist，总共3轮面试。1轮：电面，中国人（女），半英半中，一些details。2面，北京f2f，德国女面试官，HR部门经理，全英，基本在聊天。3面，北京方面的大boss，德国男，全英面，聊天居多，主要聊我在上海的那家德企的实习，他和我的大老板是朋友。最终offer下来，6k（hereafter 税前），最终婉拒，原因见下。

安拓（Antal），Associate HR Consultant，总共2轮面，全中，问了许多details和动机等等。最终offer 5k。就是这次比较深入坦诚的谈话，让我最终决定放弃进入猎头领域，发觉自己还是更适合做in-house的，所以干脆两个offer都拒了。回来被老妈骂死了，心高气傲等一大堆帽子铺天盖地而来，当时有离家出走的念头了。

至此人品仿佛用光了，投出的简历仿佛石沉大海一般，也许前面拒了2个offer，太伤人品了，也或许是中秋和十一前夕，HR们都无心工作了。基本整个9月份，只有3个面试，2个电面+1个f2f面。而这其中就有我最最心仪公司的1面（电面）。

亚信联创，北京总部的 HR T&D Specialist，2面后被bs。感觉企业文化很不合。公司的总部在一个破旧的写字楼里，也不是真破，反正整体都十分灰暗，给人破旧的感觉，面试官的style让我想起官僚的国企，总之一切都是那么别扭。等待面试时接到了IBM的电话1面，高兴得不得了，马上告诉前台我有一个重要电话，面试推后半小时，呵呵，第一次也是唯一一次被面试的主动要求推后面试时间，恐怕这也给亚联的HR留下了不太好的印象。管不了那么多了，IBM的面试啊！不过，建议大家别学我。

IBM，先HRBP，后HR SAP Specialist，2轮电面+2轮f2f面，最终offer。具体细节后面详述。

Daimler东北亚，HR Transfer Officer，2面后被bs，这是我最最糟糕的一次面试经历，基本对面试官无语，有想抽她的冲动，具体看后面的细节。

福田汽车海外事业部，HR 本土化招聘，1轮电面+2轮f2f面，最终offer，4.5k（实习），具体见后面细节。

西门子，HR Specialist，1轮电面（上周）后至今无消息。

中信地产，HR Specialist，1轮笔试+面试（上周），至今无消息。

以上基本上是这3个月来的面试情况，有些不靠谱的面试未有提及。下面着重介绍3个非典型性面试，算是我悲催的求职之路的一个缩影吧，按时间的先后顺序来。

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1. Daimler东北亚：之前为我介绍工作的同学兼好友任职于此，但与我面的职位不是一个function。这次面试机会的获得与她无关，她甚至是我当天去2面前给她打电话约她出来吃午饭时才知道我来面他们公司了。当然，这后面的不愉快经历，我也只字未和她提，毕竟她和面我的面试官还要做很久的同事，我不想因为我而造成她们之间关系的紧张。废话不多说，看看这次悲催的面试。

1面（电面）很不错，基本全英，面试人员对我的印象很好，2面来的也就显得顺理成章。约的下午2点半，我中午到了望京，给我同学打电话，约吃午饭，她又惊又喜，说太意外了。午饭吃的公司的食堂，饭菜还凑合吧。期间谈论了彼此的工作，我说了下来面的职位和面试官，她给我介绍了一下下午那个要面我的人，说了些她面试时的经历，blablabla，反正是一次非常愉快的谈话。1点半和她一起去18楼，给我拿了矿泉水和可乐，为了不搞特殊，同时也不想影响她工作，我决定还是在大门口等。1点40左右来了一个前来面试的OL，打了前台的电话就被实习生带进去了，我猜应该是排在我前面面同一个职位的。比约定时间提前10分钟打了电话，很快被实习生带进1间空会议室，自此开始了长达40分钟的等待。这间会议室很小，没窗户，只有一扇大的磨砂玻璃门，3把椅子和1张小桌子，除此什么都没有了。一等40分钟啊，没一个人进来和我沟通一下，我甚至有些怀疑她们是不是把我忘了。40分钟的煎熬后，终于一个30多岁的OL进来了，简单地告诉我她是谁后，单刀直入，开始面试。对于我40分钟的等待，好像完全没有发生。我这个郁闷啊！您连点儿歉意都不表示一下吗？我要是凉您10分钟，您早就把我kick out了！整个面试过程中，除了向我发问，在我回答问题时，基本从没拿眼看过我，全在盯我的简历。我拜托您了，今天您安排面试人员的简历，您是不是应该提前看一遍呢？！您总不能拿面试时这几十分钟来做您本该早就做好的homework吧？！我严重怀疑我所讲述的工作经验她是否都听懂了，SIBS，SBP, SB 这些简称我简历里都有详述，可惜这点儿时间不够她把这些东西都看明白的。从她问我的问题可以看出，她压根儿就没明白我都做了什么，说了一大堆不到点子上的废话。最最令人frustrated的是，她居然忘了geographicly这个单词的意思！我晕死了，您这小学英语没过关啊，这是小学单词啊，您居然不懂，还英文面我，我真怀疑我前前后后说的一大堆话对您来说都是nonesense！终于被她找到了我的weakness，我的简历表明，我之前没怎么做过HR Transfer的工作，自此开始了周而复始的challenge：why not T&D or C&B? why HR Transfer? How you could do this job well? 我只想说，you know what, you mother f**ker! 简历你不是今天才拿到的，1面也面过了，如果你觉得我没干过HR Transfer，你可以不用让我来，你让我来就是表明，我没干过HR Transfer并不影响我take this job，至少这个相同的工作经验不是这个工作的重点！可是面试时，你抓住这一点攻击起来没完没了，是什么意思？觉得我不合适，直接跟我说，don't waste my damn time！我大老远从天津跑到北京望京来，就是为听您的谆谆教诲吗？！您知道最后当您说：“还有什么要问的吗？”时，我本不想违心地说谢谢的，我想问问，是哪位高层领导把您这么个人才招进来的啊？！您让我对戴姆勒这个德国的世界500强另眼相看了！要不是碍于我同学的面子，我真要找你老板喝喝咖啡了。

2. IBM：This is a legend! 这个经历真是太非典型了。

9月接到IBM HR的电话1面，职位是我申请的HRBP，一面相当完美，全英，面试的HR非常满意，唯一的问题是我的工作经验不多，不过她觉得这不是问题，决定推我。2个礼拜后，还是她给我打来的电话，非常抱歉通知我，manager觉得HRBP还是需要solid w/e，我这点儿不是非常符合，而且他们内部找到人fill position了。我说没关系，您说的是事实嘛。准备撂电话，HRmm说她这里有另外一个position，是做HR SAP的，没HRBP对工作经验要求那么高，问我有兴趣没。我当然是说好啦，决定转而推我去那个职位。又2个礼拜过去了，我心凉了，不会又内部fill了吧。在接到福田面试的那天，终于等到IBM的电话，周六下午3点盘古大观总部面试。周二的时候福田的offer下来了，心理更有了底，毕竟保底的有了。周六中午到了盘古大观，先在水立方旁的小麦解决了午饭，回到一楼大厅休息，接了一个parttime的英文面试，美国佬刚下飞机就给我打过来了，聊得比较投机，我也算为下午面试预热了下口语。2点45上楼，25层，check身份后被领入一个大会议室，当时吓了我一跳，还以为要笔试或是群P，结果虚惊一场，只是大家都在那里等待。一面是2个人，没英文，基本问的都是细节问题。最后问我，如果只给6个月的合同，会考虑吗？因为有fulltime在手，思考了一下说，够呛，6个月太短了，我有fulltime了，让我放弃手里的offer就只为这6个月的offer，我做不到，很友好地起身道谢，出门潇洒地上了82路（8号线停了），直奔地铁站。心情还是很复杂的，更多的是失落，毕竟盼了这么久的面试，居然是以这样的方式结束的，我怎么想也想不到。从2号线转到4号线，快到菜市口了，突然想起手机调了静音，拿出来发现6个未接来电，都是IBM的，还有一条短信。没来及看，报着疑惑的态度打回IBM，对方正是一直面我推我的HRmm，一上来就是焦急地问我，你怎么走了？还等你二面呢？你怎么这么快跑了？我说不是说只给6个月的合同吗？！mm马上说，不是这样的，她们就是试探性地一说，肯定签长约的，你在哪儿呢？赶快回来二面吧！我说我快到陶然亭了，mm笑，你跑的真够快的，赶快回来吧。哈哈大喜过望，陶然亭马上下车，直接飞奔进对面的车厢。2面非常顺利半英半中，面试的manager很满意，口头offer昨晚下来了，正式offer在下周三。现在想想真像是做梦。

3. 福田：position是海外事业部的本土化招聘。同一天2轮面试，地点在昌平，那叫一个远。面试过程非常专业，这点十分出乎我的意料，是我这些面试里最最专业的一次！一面是一个部长，二面是人力的老大。问了非常多的技术性问题，理论+实践的，非常细致，非常专业到位，我还做了个presentation。虽然只有2轮，却整整用了1天，午饭还是公司请的，很好吃，感觉有些受宠若惊。人力的老大很看好我，给我不错的offer。这里有必要提一下，福田的整体工资水平不高，我这种性质的应届毕业生，4.5k在福田绝对是高的了，而且这只是实习工资。其实我最看重福田的，还是他能给我非常好的一线机会，将来对于自己的career future非常有好处。可惜了，要是没IBM的offer，我一定会take福田的，这真是一个好机会。

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以下是个人的杂感，说到哪儿算哪儿，没什么逻辑，也没什么条理，凑合看。

很多人问我，要不要出国读书。作为过来人，我说说自己的一家之言。海龟现在在国内，什么也不是！如果你不是去哈佛，斯坦福，MIT，或是牛津，剑桥，别去了！我不是极端，作为HR，我可以很负责任地告诉你，现在国内面试人员的职业素质，普遍太低，这里我不排除高的，是普遍低！作为美龟，我们都知道，即使一个名不见经传的大学，也有非常牛的专业，可惜我们国内的HR不知道。什么匹兹堡的化学，南加州的EE，明大的BC，在他们的眼里，顶多和北化工，浙工大，天津科大一个档次。你们没有任何优势，除了你们的英语。可惜，很多技术职位不怎么看英语。你说的那些技术层面的东西，HR不懂的，说了没用。在美国读2年研究生，不如国内的2年工作经验，这点我绝不打诳语。除非你是牛PHD，否则全都靠边儿站。这么说吧，美国一个小牛校的大牛专业，2年的master，回来找工作，竞争不过国内普通211、985小本+2年的工作经验。看看咱们2年在美留学的花销，再看看人家2年工作挣的钱，放在一起PK找工作，处处落下风，心里的滋味不好受啊！

我们国人的定式思维，去美国留学=英语应该不错。难道除了英语，我们什么都没学回来吗？我们花了2年的时间，就只锻炼了一下口语吗？！都是海归的，应该有体会了。想改变这样的定式思维，非我能力之所及啊！我们谦虚，说我们装B；我们有不同看法，就是张狂、不自量力的表象。我们偶尔说个英语单词，就被认为是炫耀shining。还给不给我们活路了？！我承认，个别牛校回来的人，确实有些傲气，其实辩证地看，人家也是有傲气的资本。而大多数的海归，都是十分低调的，生怕哪句话说多了会被误解是为了表明自己身份的不同，有优越感。其实我们国人心态还是不好，自己心里先有了龃龉，进而对于任何事情，都可以无限扩大，上纲上线，明着暗着要把你踩在脚下，这样才能凸显我的伟大。海归不幸地成为了有这类思想人的牺牲品。他们的所作所为，无外乎是想用实际行动告诉你，我们走的是正途，你们这些打歪主意走歪路的，必然要失败，必然要被我们踩在脚下，我们要用事实教育你，让你知道我们走的才是正途，我们才是成功者。算了，多说无益，有些东西，只有经历了才会懂得，一切尽在不言中，你懂的...

对于回国找工作，切记——先下手为强！你比别人早，你就有优势。这里我非常不建议大家像我这样，在美国磨蹭个没完，又不申OPT，耽误了回国找工作的时机，我也是挺后悔的，大把机会擦肩而过，也算是咎由自取吧。2个月里，几乎天天打网球，除了网球技术有明显提高外，什么收获也没有，教训啊！

对于出国后的留美问题，我也有些自己的想法。留美的无外乎下面几种模式：

A. OPT转H1B，这个是所谓的正途，现在越来越难了。这里不仅仅是OPT转H1B的过程难，而且即使拿了H1B，也是非常没有保障。很多公司OPT实习是答应给H1B，结果OPT最后一个月告知，H1B拿不下了，怎么办，卷铺盖吧。这样的例子非常多。有个人，拿了10几年的H1B，绿卡始终拿不下来。公司裁员，第一批被layout，卷铺盖吧。美国人不会老老实实给你绿卡的，除非你走捷径。这里想到了凤姐，我靠，据说居然靠特殊人才拿到绿卡，我就日了，美国完了，这是一个缩影。

B. 直接申绿卡。正规途径这条路几乎走不通，除非你动脑筋走捷径。投资移民，有钱就好办事。ZZ避难，你要做好一辈子不回大陆的准备。申加拿大绿卡，现在收得很紧，这路也不好走了，有律师楼帮你办，算分儿的，没一定能力搞不定。特殊人才，问问凤姐去吧，看看她咋搞的，人才啊。和老美结婚，最牛B最直接的捷径，据说美国国籍都唾手可得！我有个认识的人就这么干了，我不知道她幸福吗，希望她幸福吧。

C. 黑在那儿。去教会时，认识一个大叔，他很自豪地告诉我，他黑美国十几年了，打小零工，今年终于靠fake marriage拿到green card了。我恭喜他，他真可怜。

留下来好不好呢，见仁见智吧。好与不好，只有经历过的人，才有发言权。反正我没啥发言权。

说个典型的在美第一代移民的生活缩影：房子很大，小别墅了。2部车，经济不好，卖了1部。儿子念小学，每周上中文课，中文凑合，英文基本native speaker。父母都是fulltime工作，除了儿子的学习就是关心还房贷，还有就是忧心local business。工厂一个一个关，店铺一个一个倒闭。对了，报税是门学问，要好好算算，能避的都避掉，中产阶级，夹缝中的阶级，一不小心，就滑落到茫茫的失业大军里去了。除了去度假，生活和国内比起来，还是蛮无聊的。周末团契是个大家见面交流聊天的好去处。

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最后，写写朋友们的现状：

本科同学：TT君，寝室室友，毕业后留津任职于房地产公司，收入不详，考虑到这几年国内房价的飙升，收入应该可观。

JZ君，我的下铺，毕业后任职于一所大专院校，一线教师，收入不详，工作稳定，福利不错。此君居然窜入人民教师队伍，真是毁人不倦啊！

ZK君，寝室室友，毕业后去常州，现在无锡一私企的实验室任职，收入稳定。

LM君，寝室室友，小富二代，毕业后任职银行，现为客户经理，开BMW上下班，生活很滋润。说实话，这小子算是富二代里很低调的了，人不错，算兄弟。

ZF君，寝室室友+大学好友，也算富二代了。我去美国留学时，他也同年去日本留学，学金融的，今年也毕业回来，正在找工作。唉，都是海归，每每坐下来谈起找工作的辛酸经历，不住的唏嘘，他算是最深有感触的了。

XL同学，大学同学，毕业后去中央民族大学念研究生，今年最后1年，电视台实习中，家里算是有些背景，前景应该很好。

YJ同学，大学好友，毕业后短暂任职，而后考入沈阳的大学念法硕，现在交流到比利时念欧盟经济，前景光明啊。

LX同学，大学同学，在大学学习一贯优秀，毕业留津在一家私企工作，收入一般，没考研，嫁了个天津老公，安心相夫教子。她是我觉得比较可惜的一个人，能力头脑都有，可以干一番事业的，可惜被生活羁绊了，可是，也许这才是她想要的幸福吧。

XC同学，大学同学，男生里成绩最好的，毕业后留津，辗转几家公司，最后进入我之前辞职的企业。我觉得他走了弯路，比我晚进去差不多2年，和我进去时的起点一样，等于耽误了2年，当然，不是白耗2年，也有些收入的。

说说研究生同学：

ZZ君，我室友兼好友，学EE，本来和我同时毕业，因实习工作找得不顺利，决定延期毕业1年，不知最近近况如何了，希望他一切顺利。

XL君，我同学兼好友，持加拿大绿卡，留美500强fulltime的职位，收入非常不错。她有丰富的工作经验，身份也有保证，我们无法比。

ZY君，我室友，虽有小摩擦，但过去的都过去了。貌似现在OPT留美，任职情况不详，希望她都好。

Y姐，我同学兼好友，OPT留美，任职不详，BF是美国人，想留下来应该不难。

YD君，同学，毕业后赴500强韩企韩国总部任职，其他不详。

LL，我同学兼好友，毕业后回国，比我早2个月，现任职500强德企亚洲总部，收入不错，希望她幸福。

WP君，室友，学MFM，毕业后回国，现任职基金公司，待遇不详。

H总，同学兼朋友，毕业后顺利申请到马里兰的PHD，开始了漫漫PHD生涯。这哥们儿在学校口碑不太好，主要是太小气了，其实人没什么坏心眼儿，情商稍微低了些，智商高度发达的副作用吧。希望他都好。

YK君，同学，非典型北京哥们儿，挺八卦的，呵呵。毕业后留校任职，做administration，能拿到学校的H1B，佩服了！

好了，就到这里吧。回头看看，发现写的东西在内容上完全没什么连续性，逻辑性也不好，好久不写中文长篇的东西了，语言能力退化了很多。难为各位看官了。

祝所有的海龟都顺利吧。路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。