掌门教育荣获新浪五星金牌教研团队，成业界口碑典范

风风风飞

随着时代的发展，知识和人才的重要性愈发突出，教育和教师的作用也变得愈加明显。一直以来，全面加强优质教师队伍的建设就是我国政府针对教育行业提出的一项重大政治任务和根本性民生工程。教育大计，教师为本。作为教育行业中的一份子，掌门教育紧跟教育政策，把建设“有质量、有规模”的教师队伍作为基础工作，促进教育更加公平和更有质量的发展。

                               
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建设好的教师队伍，重在锻造好每一位教师。一直以来，掌门教育深知教师的重要性，不断完善自身教师筛选和培训体系，并借助智能化技术实现了优质教育资源的有效输出。近日，新浪五星金牌教师评选完美落幕，掌门教育凭借着高标准、高质量的教育师资队伍在全国百余家教育机构中脱颖而出，荣获“2019年新浪五星金牌教研团队”称号。
据了解，掌门教育把标准化和名师化结合起来，严把筛选门槛，并通过长期培训提升教师的教学能力，保证整体教学水平，发挥优秀教师的能动性，去影响更多的孩子变得优秀。具体地，每位老师在入职之前，都需要通过掌门教育在教学经验、教师学历、教学技巧、教研技巧和试讲好评等五个方面的层层考验，有效保证了每位掌门教师的基本教学水准。不仅如此，每一位掌门教育的老师除了要完成日常的授课任务外，还需要接受掌门教育长期续性的教研培训和磨课，并搭配长期监督机制，进一步培养老师的课堂内容设计、课堂互动、知识讲解、例题分析等能力，提升自我教学水平。
由此可见，掌门教育非常注重对老师的自我提升。可以说，在教师筛选和培训机制方面，掌门教育是整个行业中较为完备的在线教育品牌。一方面，掌门教育要求老师课前精心备课、课中细心讲课、课后耐心复盘，在为孩子提供沉浸式教学课堂的同时，还要带领孩子探索更多学习以外的世界；另一方面，掌门教育的教师团队还会定期进行课程交流，优化讲课方向。有数据显示，掌门教育的教学已辐射至全国600多个城市，为2600万的学子带去了优质的教育资源，教学平台每天都会运行数十万节的精品课程，而这一切教学成果都离不开掌门教育的老师对课程内容的打磨和输出。
教育乃立教之本、兴教之源。打造一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的教师队伍，始终谨记教育者教书育人的职责，办好用户满意的教学是掌门教育坚持不懈努力的方向。如此看来，掌门教育此次荣获“2019年新浪五星金牌教研团队”也是实至名归了。